華彬航空集團副總裁兼人力資源部總監。
中(zhōng)國(guó)管理(lǐ)科(kē)學(xué)研究院專家咨詢委員會專家、王通訊人才工(gōng)作(zuò)室專家、北京青年人力資源服務(wù)商(shāng)會顧問、中(zhōng)國(guó)商(shāng)業聯合會數據分(fēn)析專業委員會專家組成員、中(zhōng)國(guó)AOPA航空人力資源委員會專家委員。
2003年獲MBA學(xué)位，從事人力資源管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)15年，著作(zuò)《人力資源管理(lǐ)互聯網思維》，譯作(zuò)《人力資源管理(lǐ)大數據》參與山(shān)西信托公(gōng)司組織和人力資源管理(lǐ)咨詢，中(zhōng)原油田井下特種作(zuò)業處企業文(wén)化和管理(lǐ)咨詢，國(guó)土資源部人力資源信息化專家論證，并為(wèi)全國(guó)人才工(gōng)作(zuò)培訓班授課。中(zhōng)國(guó)大數據人才培養編委。社科(kē)院博士班授課教師。
擅長(cháng)領域：“合”模式人力資源管理(lǐ)體(tǐ)系、互聯網時代人力資源管理(lǐ)思維和實踐、跨域創新(xīn)管理(lǐ)、人力資源大數據和人才培養。
